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Requerimientos legales del negocio online



Ke-lu fotografías es una empresa que en la actualidad no se encuentra constituida legalmente, por cual, se debe hacer una serie de diligencias, para cumplir con los requerimientos legales, para la conformación de la empresa como persona natural en el mercado, y para llevar acabo el negocio online.

1.      Verificar que el nombre de la empresa no esté siendo utilizado por otra en los registros públicos.
2.      Ejercer la actividad del lugar en el cual se va abrir el negocio (uso de suelo).
Antes de escoger el lugar para destinar la actividad comercial, se debe revisar si es permitido en la dirección escogida.
3.      Se debe consultar el código de clasificación CIIU de la actividad comercial.
4.      Consultar y diligenciar los formularios para la matricula, los cuales deben ser diligenciados con totalidad y firmados por la persona natural.
5.      Obtener NIT.
6.      Realizar el proceso de matrícula, al tener listos todos los documentos.
7.      Obtener la credencial.
8.      Calcular y cancelar la tarifa registros públicos.
9.      Realizar los deberes posteriores a la inscripción:
·         Solicitud de numeración de la facturación ante la DIAN.
·         Certificados de seguridad bomberos
·         Concepto sanitario
·         Derechos de Autor
·         Informar a la Estación de Policía la Apertura del Establecimiento
·         Pago del Impuesto de Industria y Comercio y Estatuto Tributario
·         Registro de Marca de Propiedad
·         Permisos de Publicidad Visual Exterior, Marquesina y Espacio Público.
Según la clasificación de as empresas en la resolución 312 de 2019, Ke-lu fotografías, al contar con un total de 3 empleados, se considera una MICRO7 teniendo en cuenta el análisis de la clasificación en Colombia, por el tamaño empresarial, en el Departamento Nacional de Planeación, las microempresas son aquellas que cuentan con un total de trabajadores no superior a diez (10). Esta clasificación también puede variar dependiendo de los activos de la empresa, pero para la definición de estándares mínimos realizada por el Ministerio del Trabajo, los activos de la empresa no son relevantes.
De acuerdo con la clasificación de empresas en la Resolución 312 de 2019, pertenecen a las MICRO7 todas las empresas, empleadores y contratantes que cumplan con TODAS las siguientes condiciones:
·         Diez (10) o menos trabajadores
·         Clasificadas con riesgo I, II ó III
Estas empresas deberán cumplir con los siguientes siete (7) ítems establecidos en el artículo 3 de la Resolución 312 de 2019:
  •      Asignación de persona que diseña el Sistema de Gestión de SST,
  •         Afiliación al Sistema de Seguridad Social Integral,
  •         Capacitación en SST.
  •          Plan Anual de Trabajo.
  •          Evaluaciones médicas ocupacionales.
  •         Identificación de peligros; evaluación y valoración de riesgos.
  •          Medidas de prevención y control frente a peligros/riesgos identificados.


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